Ledelse

Du har netop afsluttet en undersøgelse, og du er klar til at lære resultaterne. Ved du hvad du skal gøre for at få mest muligt ud af din undersøgelse? Følg disse trin for at analysere dine undersøgelsesresultater.

Du har skrevet din undersøgelse, og du har analyseret dine resultater - nu er det tid til at skrive et resumé. Kortfattede oversigter er nyttige værktøjer til at formidle vigtige undersøgelsesdata på en forenklet måde med forskellige medlemmer af et executive-team. Følg disse retningslinjer for at skrive et effektivt oversigtsoversigt!

Normalt når folk forbereder sig på præsentationer, praktiserer de deres mundtlige kommunikationsfærdigheder. Men hvad folk ofte overser er de skriftlige komponenter af præsentationer, som Power Point dias, uddelinger og de noter, der cue deres tale. Visuelle hjælpemidler trækker normalt publikums opmærksomhed, så de skal ...

Skrive et projekt charter kræver viden om projektets formål og hvordan det vedrører organisationens mission statement og mål. Et projekt charter er oprettet i sektioner, herunder oversigt, projektmål, identifikation af teammedlemmer og deres roller og beskriver processen for at fuldføre ...

Få mennesker nyder forandring, enten i arbejde eller i deres personlige liv. Uanset om de modstår ud af frygt for, hvordan forandringen vil påvirke dem, eller simpelthen fordi vedvarende forandringer tager meget arbejde, mangler mange organisatoriske forandringsindsatser på grund af modstand. Storstilet forandringsindsats kan dog være effektiv, med en ...

Hvis du er en administrerende direktør, der søger at øge medarbejdernes moral hos din virksomhed, skal du danne en iøjnefaldende rådhuspræsentation for hele organisationen. Du kan bruge computersoftware til at designe din vindende præsentation.

Nyd en ny medarbejders nerver på den første dag ved at præsentere dem med et velkomstpakke. Sættet kan omfatte en velkomstpose og en ny leje notesbog. Mens hvert nyt lejesæt adskiller sig afhængigt af firmaet, kan du skræddersy følgende retningslinjer, der passer til din organisation.

Enhver kan sætte pris på synet af en travl, højtstående udøvende, sidder bag et stort skrivebord uden så meget som et stykke papir - endsige et støvtykke - i syne. Udseende tro realitet, for den udøvende er nok lige så travlt som du er, men han har fundet en måde at organisere sit arbejdsbyrde på. Du kan, ...

Dette vil give dig enkle instruktioner om en holdbyggetræning, der betragtes som et spil for holdbinding.

Skriv en medarbejderkarriereudviklingsplan for hver af dine medarbejdere for at understøtte deres karriereveje. Opret planen som en skabelon, og opfordre alle ledere til at gennemføre planen i forbindelse med deres årlige evalueringer af medarbejdernes præstationer. Medarbejderkarriereudviklingsplanen hjælper medarbejderne med at identificere deres ...

I virksomhedernes verden er møder en vigtig del af kommunikationen. En måde at gennemføre møder på, hvor deltagerne kan være i forskellige kontorer eller endda forskellige dele af verden, er ved at planlægge et konferenceopkald. Selvom konferenceopkald kan være en bekvem måde at kommunikere på, er der et par trin, du skal ...

Små virksomheder overser ofte oprettelsen af ​​politikker og procedurer. Denne enkle opgave har evnen til at spare tid og penge på en række måder.

Projektplanlægning er vigtig. Det sikrer, at du har de nødvendige ressourcer til at afslutte dit projekt, forstå, hvad der skal gøres, afslutte projektet til tiden mv. Denne artikel indeholder de grundlæggende trin til planlægning af et projekt.

Du frygter tanken om at gøre det, men du skal sætte dig ned med din assistent og gå over hendes præstationsanmeldelse. Husk, at give en præstationsoversigt behøver ikke at være et højt stress møde. Her er nogle ideer at overveje, når du giver en præstationsvurdering.

At administrere din tid effektivt hjælper dig med at opnå mere hver dag. En effektiv tidsstyringsstrategi kan også reducere stresset, hvilket betyder, at du er mere afslappet, fokuseret og i stand til at fuldføre dine opgaver til tiden. Det er nemt at blive distraheret på arbejde, men du kan opretholde et højere produktivitetsniveau, hvis ...

Skriv en klageformular for chikane, der strømlinjeformerer proceduren for utilfredse medarbejdere til at underrette ledelsen, når de har lidt eller været udsat for chikane. Har din advokat fuldendt en fuldstændig juridisk gennemgang af formularen, inden den gøres tilgængelig for medarbejderne. Sørg for at rådgive eksisterende medarbejdere og nye ...

Ændringer i standard operationelle procedurer (SOP'er) følger en bestemt metode, som en virksomheds afdeling for kvalitet og regulerende anliggender etablerer. Start med at dokumentere ønskede ændringer til en SOP, så snart relevant personale overvejer revisionen. Hold en liste over samtaler vedrørende disse ændringer efter dato og ...

Baseret på forudsætningen om, at den bedste forudsigelse for fremtidig adfærd er tidligere adfærd, har adfærdsmæssige interviews til formål at finde ud af om en kandidatens færdigheder og evner ved at stille spørgsmål om hendes tidligere erfaringer. Det ideelle svar på et adfærdsbaseret interviewspørgsmål fremhæver, hvordan ansøgeren succesfuldt ...

Anvendelsen af ​​korrekt etik på enhver arbejdsplads er afgørende for virksomhedens succes. Desværre fejler virksomhederne og folk sommetider endda går i fængsel på grund af uetiske beslutninger på arbejdspladsen. Følg disse trin for at styre etik på arbejdspladsen.

Mangel på kommunikation mellem medarbejdere er normalt årsagen til mange problemer på arbejdspladsen. Det kan betyde, at der mangler kommunikation mellem ledere og medarbejdere, blandt medarbejdere eller mellem medarbejdere og kunder. Uanset hvad årsagen til problemerne på arbejdspladsen er, vil disse trin hjælpe dig med at løse ...

Den forretningsstrategi, som din virksomhed bruger, kan gøre eller ødelægge din organisation, hvorfor strategisk udvikling er en så vigtig proces. Start med generelle trin til at udvikle din strategi, såsom en gennemgang af dine mission- og visionserklæringer, og gennemgå dine nuværende statsoperationer. Dernæst kan du udføre en ...

Mens mange af os synes at vi er gode lyttere, er det faktum, at vi ofte undlader at forstå den fulde betydning af, hvad der bliver sagt. Ikke kun glemmer vi undertiden faktisk at lytte, men vi glemmer undertiden at høre med forståelse. Der er flere vaner, der kan bruges til at sikre, at vi engagerer os ...

Mange virksomheder vælger i dag at give nye medarbejdere en formel uddannelse, før de giver dem mulighed for at påtage sig deres nye ansvar. I løbet af de sidste par årtier er mange uddannelsesafdelinger begyndt at tilbyde opfriskningstræning til også lang tid ansatte. Når man leder en træningsafdeling, er der ...

At være en restaurantchef kan være både spændende og udfordrende. Det kræver indsats, organisation og hårdt arbejde at køre en restaurant med succes. At vide, hvordan du sætter alle ressourcer på plads til din fordel, kan hjælpe din virksomhed med at vokse, bringe flere kunder i brug og dermed resultere i større overskud.

Oprettelse af en virksomhedsprotokol er seriøs forretning og kræver en hel del arbejde for at klare sig godt. Uanset om du tager initiativ til forandring eller en vejleder har bedt dig om at oprette protokollen, er der nogle standard trin til at tage i at oprette en protokol, der potentielt kan ændre workflow og moral i din ...