Ledelse

At opfylde etablerede arbejdspladsmål kræver, at medarbejderne udfører deres arbejdsopgaver effektivt. Uden ordentlig overvågning kan acceptable standarder ignoreres, hvilket kan føre til missionsfejl. Ledere spiller en integreret rolle for at sikre, at medarbejderne får tilstrækkelig uddannelse og tilsyn. Måling af medarbejder ...

Målindstilling er både en kunst og en videnskab. Det giver os mulighed for at nå vores overordnede mål og formål i livet. Et mål er fundamentet og præciserer benchmarks, definerer den daglige handlingsplan og hjælper med at fastlægge en realistisk tidsplan for at nå hvert mål.Et par grundlæggende aktiviteter, hvis de følger, kan føre dig til at skabe ...

Jalousi er voldsomt på arbejdspladsen. I en undersøgelse fra 2006 af mere end 100 vejledere fandt Robert Vecchio fra University of Notre Dame, at 77 procent havde oplevet en jaloux hændelse på arbejdspladsen inden for måneden før undersøgelsen. Jaloux kolleger kan være yderst skadelige for en arbejdstagers karriere og ...

Kortlægning af forretningsprocesser giver virksomhedsledere mulighed for at afklare, hvordan processer rent faktisk udføres. Det afslører problemer som flaskehalse og variation i, hvordan processen udføres af forskellige grupper eller enkeltpersoner. Ledere kan også finde ud af, hvorledes processen faktisk er lavet ...

Uanset størrelse, industri eller struktur skal virksomhederne opretholde klare og præcise interne kommunikationsstrukturer, der gør det muligt for ledere at udstede retninger til frontlinearbejdere og give arbejdstagere mulighed for at give feedback, så ledere kan tilpasse deres planer. Kommunikation kan strømme nedad fra toppen af ​​organisationen, ...

Hvert firma, stort eller lille, gennemfører projekter under normal drift. Nogle projekter afsluttes uden problemer, mens nogle aldrig kommer ud af jorden. De projekter, der gennemføres med succes, blev normalt startet ved hjælp af en projektledelsesramme for at bryde projektet i overkommelige ...

Uanset størrelsen af ​​en organisation har medarbejderne en konkret måde at forstå, hvor de er på vej. Et strategisk køreplan er et dokument, der hjælper folk med at visualisere, hvordan deres handlinger vil understøtte organisationens mission og hjælpe med at nå langsigtede mål. Denne vejkart kan gå gennem mange ...

Kvalitetskontrol er en vigtig del af at hjælpe små virksomheder med at vokse og trives, fordi de giver en måde at vurdere virksomhedens effektivitets- og omkostningsstyringsstrategier på. Uanset om revisionen fokuserer på produkter eller processer, hjælper resultaterne ledere til at bestemme, hvor godt strategierne virker, identificere ...

Dashboardrapportering er blevet populær siden begyndelsen af ​​1990'erne. Hovedmålet med et dashboard er at give beslutningstagere den nødvendige information på en letlæselig måde. Typisk er de fleste oplysninger, der vises på et dashboard, handlingsfremmende og vil sandsynligvis inkludere prognose og budgetoplysninger. Dashboards kan være ...

Hvis du er ligesom mange andre mennesker, har det moderne samfund pålagt dig og du er travlere end nogensinde før. Uanset om det er i erhvervslivet eller i det personlige liv, ser det ud til at være svimlende antal aftaler og opgaver at fuldføre i en begrænset periode. Det er nyttigt at tage det første skridt i effektiv tid ...

Efter at have investeret tid og ressourcer til at finde og ansætte talentfulde medarbejdere, skal du fortsætte med at arbejde for at bevare dem. Den daglige drift kan være ekstremt optaget, og i de fleste tilfælde er den eneste tid, der er dedikeret til at diskutere medarbejderens præstationer eller faglig udvikling, i årlige præstationer ...

Maximax refererer til forretningsstrategien for at forsøge at "maksimere dine maksimumsbeløb." Maxaks teorien fastholder primært det primære fokus på at vælge et handlingsforløb, der vil resultere i den maksimale udbetaling efter at have foretaget en evaluering. I maksaxanalysen er der kun gode resultater og høj potentiale ...

På grund af talrige teknologiske fremskridt er verden blevet mindre, og kommunikationen er mere effektiv og effektiv. Folk er ophørt med at blive begrænset af deres geografiske grænser, når det kommer ud til at nå ud til andre mennesker. Lande er forbundet sammen i en global landsby på grund af ...

Opbygning af en afdeling for informationsteknologi følger den samme proces som opbygning af enhver forretningsenhed eller afdeling. Forskellen er, at du, lederen / direktøren, normalt har meget mere teknisk viden og erfaring end den gennemsnitlige leder / direktør.

Ledere skal have evnen til at bringe et hold sammen, uanset de involverede personligheder og arbejdsgruppens dynamik. En kompetence hos en god leder indebærer evnen til at lede mennesker og lette et samarbejdshold. Fordi ledelsen indebærer så meget delegation, skal en god leder være ...

SureTrak er projektstyringssoftware, der giver projektledere et applikationsværktøjssæt. SureTraks styrker er i ressourceplanlægning og rapportering. Ansøgningen er også kompatibel med Primavera Project Planner og giver begyndere mulighed for hurtigt at komme i gang med JumpStart tutorial. Brugere kan også ...

Uanset virksomhedstype eller model, ineffektive medarbejdere koster dit firma store penge. Der er flere ting, du kan gøre for at hjælpe dine medarbejdere med at blive mere effektive, og en del af at have en mere produktiv medarbejder er at forbedre deres tidsstyringsfærdigheder. MindTools forklarer, at effektiv tidsstyring ...

At få til opgave at tage minutter på et møde ses af nogle mennesker som en taknemmelig opgave. Det er ikke kun nyttigt for deltagerne at forstå emnerne, diskutere og acceptere handlinger, men det kan også hjælpe andre, der ikke var på ...

Anvendelsen af ​​en simpel parlamentarisk procedure, reglerne for at føre et møde, resulterer i vellykkede forretningsmøder. Alle har mulighed for at stemme og stemme. Virksomheden bliver færdig, og møderne er ikke lange, kedelige og ikke-produktive. Et grundlæggende parlamentsværktøj er brugen af ​​hovedmotionen, en metode ...

Formænd og formænd for organisationer bruger ofte en gavel under mødet. Men en leder rapper ikke indiskrimineret, når hun vil stille eller for at signalere mødeets slutning eller afstemningens afslutning. Ifølge parlamentsproceduren gælder reglerne for at løbe et møde, hvor mange kraner der er ...

Anvendelsen af ​​reglerne for at afholde et møde, parlamentsprocedure, resulterer i effektive møder, hvor alle har mulighed for at afgive udtalelser og stemme. Hovedmotionen er et værktøj til at introducere, debattere og stemme om et emne. Men til tider kan der kræves et ekstra værktøj til at drive et produktivt møde. Et værktøj til ...

Succesfulde receptionister er i stand til elegant at styre flere opgaver, samtidig med at de får et positivt første indtryk af deres firmaer til gæster, besøgende og potentielle medarbejdere. Uanset om du arbejder i et lille professionelt servicefirma eller et stort multinationalt selskab, kan de rette organisatoriske færdigheder være nøglen til ...

En procedure er som en opskrift --- et sæt instruktioner, der klart angiver hvem der gør noget, når det skal gøres, hvordan det er gjort, og hvad resultatet skal være. Skriv hvert trin i den rækkefølge, den skal udfyldes. Kompilere flere procedurer i en manual, der er organiseret af jobbeskrivelse, afdeling, funktion ...

Planlægning er en af ​​de menneskelige administrative opgaver, som ingen ønsker at gøre; Men manglende udvikling af en systematisk måde at registrere vigtige datoer og milepæle kan ødelægge de bedste planlagte planer. En hovedkalender skal indeholde vigtige datoer, automatiseres og inkludere et kittelsystem til at underrette folk om ...

Et workflow diagram repræsenterer visuelt bevægelsen og overførslen af ​​ressourcer, dokumenter, data og opgaver gennem hele arbejdsprocessen for et givet produkt eller en tjeneste. Et korrekt bygget flowdiagram vil repræsentere den korrekte arbejdsgang hurtigt og tydeligt.