Sådan interviewes Kaiser Permanente

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Tillykke med at blive indkaldt til en jobsamtale hos Kaiser Permanente, en af ​​de største nonprofit-sundhedsplaner i USA. Mere end 150.000 mennesker, der arbejder for sundhedsplanen, har succesfuldt gennemført en jobsamtale hos Kaiser Permanente, og det kan du også. At interviewe hos Kaiser Permanente, undersøge organisationen og de forskellige afdelinger; bringe de oplysninger og skrive redskaber du har brug for til interviewet klæde sig passende og ankomme tidligt hilse alle på en professionel måde; være parat til at svare på spørgsmål om, hvordan din oplevelse sammenligner med jobkravene og har nogle spørgsmål i tankerne for at spørge intervieweren. Opfølg efter interviewet med en note eller et kort og vent på yderligere ord fra virksomheden.

Lær så meget som muligt om Kaiser Permanente. Inden du går til interviewet, besøg firmaets hjemmeside, læs årsrapporten og læs om virksomhedens historie. Fortæl dig om størrelsen og omfanget af virksomheden, som f.eks. Antallet af medlemmer af sundhedsledelsen; Antallet af ansatte, læger, læger og hospitaler; og selskabets driftsindtægter. Besøg afsnittet "Karriere" og læs om virksomhedens filosofi og kerneværdier. Lær så meget som muligt om de forskellige afdelinger på Kaiser Permanente.

Kjole konservativt til interviewet og ankomme 10 til 15 minutter tidligt. Tag kopier af dit CV, en notesbog, en pen eller en blyant, yderligere jobhistorieoplysninger, du muligvis skal udfylde et program og kontaktoplysninger for referencer.

Hils hver person du møder med et fast håndtryk. Brug direkte øjenkontakt og prøv at huske personens navn ved at henvende ham med hans navn lige efter at du har læst hvad det er. Slap af, vær sikker og start samtaler med lille snak. Se for eksempel rundt på personens kontor for billeder og spørg om hans familie eller et arrangement eller et trofæ på billedet.

Få en forståelse af den stilling, som du interviewer. Match dine evner og erfaring til kravene i den position og vær forberedt på at dele eksempler på, hvordan du har opnået nogle af de samme mål eller har lykkes med at overvinde lignende udfordringer. Fortæl historier og brug specifikke eksempler, så folk bedre kan relatere til din oplevelse.

Vær forberedt på at stille et par spørgsmål om enten den rolle eller noget der blev diskuteret under interviewet i slutningen af ​​interviewet. Lad intervieweren vide, at du var opmærksom, og at du er begejstret for muligheden for at arbejde for Kaiser Permanente. Ved afslutningen af ​​interviewet spørg om næste trin og en tidsramme for en beslutning, og gentag din interesse for stillingen.

Tips

  • Send en håndskrevet, personlig taknemmelig note til hver person, som du interviewede med. Tak personen for hendes tid og inkludere noget, der er specifikt for den diskussion, du havde så interview, erkender, at du har sendt en personlig note.