Et arbejde talent show er en måde at tilføje interesse for en ellers almindelig arbejdsuge, og giver chancen for at lære dig at kende dine medarbejderes talenter. Du kan bruge et talentudstilling som en fundraiser til dit kontors foretrukne velgørenhed som en del af en prisaftale eller for at fejre en ferie eller slutningen af et regnskabsår. Som du planlægger, overveje handlinger, der vil være smagfuldt og passer til typen af begivenhed.
Ceremonimester
Nøglen til et vellykket talentudstilling er ceremoniemesteren. For et kontor talent show, kan du spørge nogen højere op til værten; det kan være sjovt at se den sjovt elskede side af en administrerende direktør eller en højtstående udøvende. Vælg en person, der kan lave vittigheder, rulle med uventede ændringer, og hvem er sikker nok til at tale foran en skare uden et script. Find så vidt muligt en MC, der er elsket i virksomheden for at øge interessen og deltagelsen.
Rediger Lyrics
For at få en grin ud af dit publikum på et arbejde talent show, skift teksten til en populær sang for at gøre dem relateret til din industri, kontor eller job ansvar. Vælg en populær sang, som de fleste mennesker på dit kontor sandsynligvis vil vide; hvis du har mange ældre ledere, skal du kigge efter en mere klassisk sang, der vil være kendt for alle for den største indvirkning. Et industriselskab kan f.eks. Vælge "Working in a Coal Mine" af Lee Dorsey, mens et finansielt firma kan organisere en gruppe til at synge "Money, Money, Money" af ABBA.
Overraskende Talenter
Hvis du har ansvaret for at finde handlinger til et arbejde talent show, start med at spørge om kontoret om skjulte talenter. Med en smule grave kan du finde overraskende evner: Din reserverede driftsleder kan f.eks. Være en stjerne i lokalsamfundsteater, eller din formelle forsyningskonsulent kan have en stand-up-komediehandling. Som du finder interessante handling muligheder, holde dem en hemmelighed indtil showet; Dine kolleger bliver chokerede over at se deres rolige kollega briste i sang.
Uventede parringer
For et sjovt vrid på det traditionelle talentudstilling, brug en hat, der indeholder navne på alle villige deltagere og få dem til at tegne grupper eller partnere. Du har måske en administrerende direktør, der arbejder med en maillokaler, som vil føje til renteniveauet blandt andre medarbejdere. Parene eller grupperne skal finde en måde at kombinere deres individuelle talenter til at danne en handling til showet, hvilket kan resultere i overraskende og uventede forestillinger. Som en ekstra fordel kan muligheden for at arbejde med forskellige mennesker på et uformelt projekt øge moralen og styrke arbejdsforholdene.
