Californien startede programmet Paid Family Leave (PFL) i 2002. PFL yder indtægter til medarbejdere, som har brug for at fratage et familiemedlem med en alvorlig sygdom.
Grunde
PFL kan bruges til at hjælpe med at passe for en ægtefælle, forælder eller barn med en alvorlig sygdom. En alvorlig sygdom betragtes som en skade eller sygdom, der omfatter hospitalsophold eller vedvarende behandling.
Fritid
PFL berettiger en medarbejder til 6 uger partieløn hvert år. Denne gang behøver ikke at blive taget efter hinanden. Tiden kan brydes op i timer, dage eller uger. Der er en 7-dages ventetid, før PFL-fordele starter. Enhver tid, der tages ud for at sørge for en elsket, tæller mod ventetiden.
Kompensation
Employment Development Department (EDD) giver dig 55 procent af dine højeste kvartal løn som PFL kompensation. Dette beregnes ved at gennemsnitlig din indtjening mellem en 5- til 18-måneders basisperiode før PFL-kravet. Fordele er begrænset til $ 987 ugentligt.
Californien EDD
EDD styrer PFL-programmet. For at indgive en PFL-anmodning skal du kontakte EDD direkte. Din arbejdsgiver håndterer ikke PFL krav.
