Tentativt tilbud Vs. Sluttilbud på en føderal job

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Normalt præsenteres et jobtilbud, du ved, at du er blevet ansat og vil begynde at arbejde på en bestemt dag. Føderale jobs tilbydes dog i en to-trins proces. Du får et foreløbigt jobtilbud, hvilket betyder, at hvis du er i stand til at bestå en streng baggrundskontrol, vil du blive præsenteret med et endeligt tilbud.

Interview

Uanset hvor godt din jobsamtale går, kan der ikke være noget endelig tilbud, indtil den føderale regering kører en baggrundskontrol. I modsætning til en standard baggrundskontrol kræver regeringsopgaver jævnligt efterforskere at tale med dine venner, naboer, tidligere arbejdsgivere og kolleger for at få en følelse af din generelle karakter. Selv om dette kan føle sig skræmmende, er det en bøjle, at du skal springe igennem for at flytte mod det endelige tilbud.

Afspilning af ventende spil

Ligesom du nødt til at tålmodigt vente på resultaterne af din skriftlige færdighedsprøve og for dit interview skal være planlagt, skal du vente på de endelige resultater af din baggrundskontrol og lægemiddelundersøgelse test. Som du venter på dit endelige tilbud, udarbejder efterforskere en grundig fil, der giver dem en tillid til, at du er op til jobbet.

Hold din dag job

Antallet af skridt, regeringen tager for at kontrollere, at din baggrund kan tage måneder afhængigt af, hvordan sikkerhedskopieringen af ​​deres undersøgelsesplan er. Selv om du måske bruger denne tid til mentalt at forberede dig på dit nye job eller at lære en ny færdighed, der hjælper dig med dit nye job, skal du holde fast på din nuværende stilling, indtil du modtager det endelige ord, du er blevet ryddet og få det endelige jobtilbud i hånden.

Sluttilbud

Gem en kopi af den oprindelige jobannonce, herunder lønområdet. Du ved ikke sikkert hvor meget, hvor meget jobbet skal betale, indtil du modtager det endelige tilbud. Hvis tilbuddet er mindre end forventet, vær forberedt på at gøre en sag for hvorfor du skal begynde med en højere løn, herunder eventuelle særlige færdigheder, du bringer til jobbet og oplevelsen, som kan gøre dig til en mere værdifuld medarbejder. I modsætning til mange af virksomhedernes verden kan du opleve, at de offentlige budgetmæssige begrænsninger forhindrer et agentur i at betale dig, hvad du føler, du er værd. Det er på dette tidspunkt, at du bliver nødt til at afgøre, om udfordringen i jobbet og andre frynsegoder opvejer den højere løn, du håbede på.