Mange brancher på en række måder stole på ekspertisen hos konsulenter. Uanset om det drejer sig om business management, sundhedsadministration eller uddannelse, er rådgivning en meget pragmatisk og effektiv måde at ansætte hjælp uden for din formelle arbejdsstyrke. Kommunikationskonsulenter arbejder i en række kapaciteter. Enten uafhængig eller med en fast kommunikationskonsulent kan være et fleksibelt og givende karrieremuligheder.
Hvad laver en kommunikationskonsulent?
Kommunikationskonsulenter kan ansættes til at udføre en række forskellige opgaver. Konsulenter kan være ansat til at gennemføre et specifikt projekt såsom ny hjemmeside eller årsrapport. De kan også arbejde på et mere omfattende projekt, såsom branding, medial analyse og kommunikationsrevisioner. Branding er en proces, som en virksomhed eller organisation forpligter sig til at definere, hvem de er Medieanalyse er en grundig gennemgang af, hvordan en organisation eller virksomhed er portrætteret i medierne; og en kommunikationsrevision er en komplet evaluering af virksomhedens kommunikationsmaterialer og deres effektivitet.
En konsulent, der er indgået til at udføre en af disse opgaver, ville være ansvarlig for at redegøre for deres særlige proces, give en arbejdsdag med detaljerede projektfrister, levere en komplet rapport over resultater og fremsætte anbefalinger.
Hvem arbejder du for?
Kommunikationskonsulenter udnyttes i mange brancher og i forskellige organisationer og virksomheder stort eller lille. I de fleste tilfælde vil konsulenter arbejde med marketing- eller kommunikationsafdelinger eller med enkeltpersoner, der er direkte ansvarlige for virksomhedens kommunikationsindsats. Afhængigt af virksomhedens størrelse og projektets omfang kan en konsulent arbejde med et team, der er udpeget specifikt til det projekt, konsulenten var ansat til. Eller i tilfælde af en ideel eller en lille virksomhed kan en konsulent arbejde direkte for præsidenten eller administrerende direktøren.
Hvilken oplevelse har du brug for?
Virksomheder vil ikke ansætte en dig som kommunikationskonsulent, medmindre du har den baggrund og de nødvendige færdigheder. Konsulenter skal have tilstrækkelig tilknyttet erhvervserfaring og viden om det område, de forventer at arbejde med. For at give en nøjagtig analyse af og omtanke om indsigt i en organisations problemer eller problemer, bør konsulenterne kunne drage fordel af personlig ekspertise erhvervet gennem en professionel karriere. Hvis du planlægger at konsultere, skal du have mindst 10 års erfaring på kommunikationsområdet.
Hvad er Going Rate?
Fastlæggelsen af lønnen varierer afhængigt af typen af projekt (ressourcer og personale, der kræves), typen af organisation (fortjeneste eller non-profit) og den type konsulent du er. Hvis du er konsulent med et stort firma, beslutter firmaet for, hvad betalingen vil være. Hvis du er en uafhængig konsulent, skal du bestemme, hvad din timepris er. Dermed skal du bestemme tid, ressourcer, rejse osv. Dette giver dig mulighed for at beregne det beløb, du opkræver, nøjagtigt. Vær opmærksom på, at kommunikationskonsultation, især hvis du er en uafhængig entreprenør, ikke vil være et højbetalt felt. Selvom kommunikation og den vigtige rolle, det spiller i virksomhedens succes, bliver mere og mere respekteret, er det stadig en forholdsvis moderat lønskala. Ifølge US Bureau of Labor Statistics er den gennemsnitlige lønskala for en fuldtids kommunikationskonsulent omkring $ 47.000.
Yderligere muligheder
Det gode ved kommunikationskonsulent er fleksibiliteten. Selvom du er ansat af en virksomhed eller virksomhed, kan du altid flytte til en uafhængig konsulentrolle eller freelance. Consulting giver dig eksponering for organisationer og virksomheder på en anden måde, end hvis du var en faktisk medarbejder. Du kan opbygge nye relationer, møde de vigtigste beslutningstagere og udforske fremtidige muligheder. Dette kan alle føre til yderligere rådgivningsgigiver eller endda permanent ansættelse.
