Typer af interorganisatoriske forhold

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Interorganisatoriske relationer mellem virksomheder eller nonprofits er også kendt som strategiske relationer. Filosofien bag dannelsen af ​​et interorganisatorisk forhold er ideen om, at begge grupper kan have mere gavn af at arbejde sammen med hinanden i en vis konfiguration end at arbejde selvstændigt. Som sådan er der flere forskellige konfigurationer, der passer til en bred vifte af forretningsbehov.

Alliance

Ofte identificeret som et middel til at forbedre kundeservice og reducere omkostningerne, skabes businessallianser med en aftale mellem de to organisationer. Begge aftaleparter arbejder generelt sammen for at nå en eller flere af en række forskellige forretningsmål: Forbedring af omsætningen, forbedring af investeringen eller f.eks. Påbegyndelse af joint ventures.

Consortium

Et konsortium er en gruppe af virksomheder eller organisationer, der er forenet med et fælles mål og vælger at arbejde sammen for at nå dette mål, ofte ved at samle ressourcer. Organisationer, der tilhører et konsortium, har sædvanligvis mindre formaliserede business-to-business-interaktioner end forhold med en mere restriktiv aftale. Konsortiemedlemmerne udfører deres forretning på en sådan måde, at det tillader dialog og kommunikation, men det begrænser ikke eller påvirker andre medlemmers bevægelser.

Sponsorering

Sponsorering er en form for interorganisatorisk forhold, hvor en enhed giver økonomisk eller anden støtte til en anden i et bestemt tidsrum. Et hyppigt eksempel på sponsorering er corporate giving, hvor store virksomheder donerer penge til nonprofits og velgørenhedsorganisationer uden tilknytninger, hvilket gør det muligt for nonprofitsne at opfylde deres mål lettere. Derudover kan et firma sponsere et kunstmuseum eller andet kulturcenter ved at donere penge for at gøre en særlig udstilling mulig.

Datterselskab

Et subsidiært interorganisatorisk forhold findes ofte i nonprofit verdenen. Store nonprofit organisationer, som United Way, har hundredvis af lokale kapitler og mindre organisationer, der falder ind under den nationale organisationens paraply af finansiering og centraliseret administration. Det betyder, at alle midler til datterselskabet, eller medlemsorganisationen, skal gå gennem paraplyorganisationen for at nå lokale grupper og kampagner.