Uanset om du forsøger at rejse penge, øge salget, udvikle nye ideer eller eliminere arbejdsulykker, kan konkurrencer gøre det muligt for din virksomhed ikke kun at forbinde med medarbejderne, men også for at fremme venlig konkurrence og samarbejde. Præmier for præmievinderne tilskynder medarbejderdeltagelse, men eather end blot at give kaffe krus med virksomhedens logo, overveje en mere interessant og fornøjelig incitament pris ide.
Pengepræmier
Uanset om det kommer i form af kontanter eller gavekort, er pengepræmier altid et godt incitament. Når man giver en pengepræmie, er den nemmeste mulighed at blot give kontanter. Bestem det passende beløb baseret på din virksomhed, antallet af præmier og årsagen til præmien selv. For et mere kreativt monetært incitament, brug gavekort eller gavekort - som f.eks. Lokale restauranter, indkøbscentre, biografer eller tankstationer. For en mere original ide, giv et gavekort til et lokalt spa, arkade, forlystelsespark, museum eller sportsarrangement.
Arbejd Perks
Tiltal medarbejdere med små frynsegoder på arbejdspladsen. Hvis prisen kun går til et par medarbejdere, giver hver vinder en gratis betalt fridag. Hvis denne mulighed er for ekstravagant for din virksomhed, gør det en halv dag. Uanset om du tillader dine medarbejdere at komme sent eller forlade tidligt, vil de helt sikkert sætte pris på fridagen. Selv en forlænget frokostpause fungerer som en incitamentspris: Hvis din virksomhed i øjeblikket tillader 30 minutter til frokost, giv din medarbejder ekstra 30 til 60 minutter. Andre arbejdsomkostninger inkluderer en reserveret parkeringsplads i en uge / måned nær bygningens indgang eller et specialkort, der giver vinderen mulighed for at bære afslappet tøj til arbejde en dag.
Gruppeincitamenter
Hvis tilskyndelsesprisen tildeles en gruppe mennesker, skal man tilstræbe en hovedpris til hele gruppen. For eksempel, tilbyde en pizza fest i frokost timer til den vindende gruppe, eller behandle hele gruppen til middag en dag efter arbejde. Stick med det frie mad tema, overveje at give gratis snacks og drikkevarer inden for rammerne til gruppen for en hel arbejdsuge. For at gøre prisen endnu mere interessant, spørg medlemmer af ledelsen at bage godbidder til vinderne.
