Træn træneren, undertiden benævnt TTT, er en uddannelsesmodel, hvor enkeltpersoner identificeres til at undervise, mentorere eller træne andre, deltager i træning selv. Nogle kan allerede være pædagoger eller undervisere og supplerer eller forstærker deres færdigheder, mens andre modtager træning for første gang. Enhver type organisation kan vedtage denne model; det er meget populært blandt nonprofit organisationer og ngo'er.
Nye færdigheder og information
Lærere og undervisere udsættes for ny information, teorier og færdigheder gennem træningsmodeller. De bliver mere selvsikker i deres evner og er motiverede til at formidle de nye oplysninger til andre. Nogle programmer bruger erfarne undervisere til at mentor nybegyndere, mens de får mere erfaring.
Fællesskabs- og ikke-for-profit-programmer
En af grundene til, at TTT-modellen er populær i samfunds- og ikke-for-profit-programmer, er, at uddannede samfundsledere går ind i deres egne lokalsamfund og underviser der. Dette er mere effektivt end at bruge udenforstående; Ifølge en evaluering udarbejdet af Urban Institute er folk mere tilbøjelige til at acceptere ideer og informationer fra personer, der er ligesom dem, og som de kender og stoler på.
