Hvordan man fremmer arbejdsplads sikkerhed ideer

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Sikkerhed på arbejdspladsen indebærer forebyggelse af ulykker, udvikling af konstruktive relationer mellem kolleger og etablering af et sikkert arbejdsmiljø. Arbejdspladsens sikkerhedsideer skal fremmes effektivt. Et usikkert arbejdsmiljø påvirker medarbejdernes sundhed og virksomhedens produktivitet og kan øge virksomhedens omkostninger gennem forsikringsforhøjelser og beskadiget udstyr. Gør sikkerhed en prioritet på din arbejdsplads.

Udpege en virksomheds sikkerhedsansvarlig ansvarlig for at sikre, at selskabets sikkerhedspolitikker følges sammen med føderale og statslige sikkerhedslove. Sørg for, at sikkerhedskoordinatoren er ansvarlig for gennemførelsen af ​​programmer for sikkerhedskendskab.

Hold månedlige obligatoriske sikkerhedsmøder for alle medarbejdere, ledere og ledere. Få hver person til at logge ind på mødet for at verificere deres deltagelse og deltage i sikkerhedsmøder som en del af de årlige præstationsvurderingskriterier.

Lav en uge ud af hver måned en sikkerhedsbevidsthedsuge, hvor medarbejderne får materiale om virksomhedens sikkerhedspolitikker og derefter testes på disse politikker i slutningen af ​​ugen. Belønne medarbejdere, der scorer godt på test med en tidlig frigivelse fra arbejde på en kommende dag.

Udskriv sikkerhedsplakater, der indeholder hurtige påmindelser af selskabs sikkerhedsregler, og billeder, der hjælper med at få pointet på tværs. For eksempel skal du bruge et billede af nogen, der falder fra en stige for at understrege betydningen af ​​stigens sikkerhed på kontoret. Vis plakaterne i hele virksomheden.

Opsæt samlingskasser i virksomheden, hvor medarbejdere anonymt kan rapportere overtrædelser af virksomhedens sikkerhedspolitikker. Tilbyder også et diskret system, hvor medarbejdere kan rapportere tilfælde af verbalt misbrug, seksuel chikane eller intimidering af andre medarbejdere.

Tips

  • Få medarbejdere involveret ved at forklare, hvordan følgende sikkerhedsprocedurer kan redde liv og forhindre virksomhedens nedetid. Overvej at indføre et bonusprogram, hvor hver medarbejder får en lille bonus i slutningen af ​​året, hvis virksomheden forbedrer sin sikkerhedsregnskab.