Baggrundskontrol forud for beskæftigelse er afgørende for virksomhederne, fordi de reducerer muligheden for potentielle problemer på arbejdspladsen og retssager. Nogle gange er en jobansøger nervøs for, hvad der kan vise sig på en baggrundskontrol - for eksempel en kriminel overbevisning, en kørende hændelse eller en disciplinær handling. Den bedste tilgang til en jobkandidat er at være retfærdig, ikke undvigende, når du udfylder ansøgningen. Hvis en arbejdsgiver spørger om en tidligere hændelse, skal du diskutere det kort, ærligt og professionelt.
Kriminalhistorie
De fleste arbejdsgivere ser den kriminelle historie som den vigtigste del af en forudgående beskæftigelseskontrol. Denne screeningsproces hjælper med at reducere truslen om identitet, information og tyveri af ejendomme samt muligheden for voldelig eller voldelig adfærd på arbejdspladsen. Kriminalregistre i amtskriminalitet - i alle amter, hvor ansøgeren har boet, arbejdet eller deltog i skole - primært kontrolleres. Baggrundsrapporten indeholder arkiveringsdatoer, afgifter, dispositioner og domsdato.
Uddannelse og licenser
Specielt til ledelsesmæssige og professionelle stillinger omfatter en baggrundskontrol verifikation af post-sekundære grader. Nogle gange er gymnasiet også bekræftet. Baggrundsrapporten viser ansøgerens datoer for deltagelse, påbegyndelsesdatoer, akademiske programmer og indtjente grader, og i nogle tilfælde bedømmes pointværdierne (GPA'er). Derudover er alle certificeringer og professionelle licenser verificeret, idet rapporten indeholder udstedelsesdato, fornyelses- og udløbsdatoer, status og eventuelle disciplinære foranstaltninger.
Sex Offender Registries
Straffedragsundersøgelser afslører kun sexforbrydelser, hvis efterforskeren kender amtet, hvor lovovertrædelsen opstod og søger disse optegnelser. Ellers udføres en søgning i et registreret sexkriminalitet register, såsom Dru Sjodin National Sex Offender Website, der leveres af U.S. Department of Justice. Desværre er denne liste begrænset til kun de seksdrivende, der har registreret. Oplysningerne indeholder personens navn, jurisdiktion, by, amt og postnummer.
Driverens historie
En kørehistorie er særlig vigtig, hvis ansøgeren kører bil, selv for korte ærinder, som led i jobkravene. Det afslører også nogle gange mere om en persons karakter end nogen anden baggrundskontrol, f.eks. Kørsel under indflydelse (DUI) afgifter, narkotika besiddelse, aktuelle warrants og mangler at komme til retten. Øvrige oplysninger fra førerens historie er bekræftelse af ansøgerens fødselsdato og en liste over eventuelle billetter og uheld.
