Corporate governance er rammevirksomhederne bruger til at skitsere de specifikke operationer og retningslinjer for deres medarbejdere. Corporate governance er ofte en unik ramme, der er bygget op omkring organisationens mission og værdier. Store virksomheder og offentligt holdte virksomheder bruger ofte corporate governance til at skabe interne forretningspolitikker på grund af de led i virksomhedens ledelse.
Fakta
Selv om virksomhedsledelse normalt er unik for hver virksomhed, har den nogle få universelle elementer. Corporate governance styrer de interne og eksterne aktioner hos ledere, medarbejdere og eksterne interessenter. Denne ramme beskriver også bestyrelsesmedlemmernes eller direktørernes opgaver, privilegier og roller for at sikre, at disse personer ikke udnytter virksomhedens ressourcer. Virksomheder kan også indeholde oplysninger om aktionærernes rolle i organisationen og deres ansvar for at stemme om virksomhedsspørgsmål.
Funktioner
Corporate governance skitserer normalt målene for hver virksomheds kontrakt. Afkastet, kontraktens længde, personer, der kan godkende kontrakter og andre forpligtelser, indgår sædvanligvis i rammerne for corporate governance. Corporate governance skaber også en kontrol og balancerer system til styring af interne forretningsafdelinger. Dette system sikrer ingen enkeltpersoner eller afdelinger dominerer forretningsbeslutninger eller opererer udenfor virksomhedens mission og værdier.
Overvejelser
Offentlige ejede selskaber kan kræve godkendelse af aktionærer, når de etablerer deres corporate governance framework. Aktionærer er de personer, der har investeret penge i virksomheden og forventer et betydeligt afkast af deres kapital. I stedet for at give bestyrelsen eller direktionen mulighed for at oprette og implementere virksomhedsledelse, kan der kræves godkendelse af aktionærer for at sikre, at disse personer forstår, hvordan selskabet forventer at generere afkast. Aktionærer kan også være forpligtet til at godkende ændringer i corporate governance rammerne på det årlige generalforsamling.
Fordele
Virksomheder, der anvender virksomhedsledelse, kan være i stand til at strømline forretningsdriften og øge potentialet for at maksimere overskuddet. Oprettelse af retningslinjer, der skal følges af personer, der arbejder i virksomheden, kan hjælpe virksomheder med at sikre, at der findes et minimumsstandard af driftsstandarder i virksomheden. Organisationer kan også være i stand til at disciplinere medarbejdere eller rette uhensigtsmæssige situationer på arbejdspladsen ved hjælp af de regler eller procedurer, der er skitseret i selskabets rammer for corporate governance.
Ekspertindsigt
Ledelseskonsulenter, offentlige regnskabsfirmaer, advokatfirmaer eller andre faglige organisationer kan anvendes af et selskab, der skaber virksomhedsledelse. Disse personer eller grupper kan hjælpe virksomheder med at sikre, at corporate governance design for virksomheden opfylder forventningerne fra alle involverede parter. Advokatfirmaer kan bruges til at sikre, at selskabets rammer for corporate governance opfylder alle juridiske krav vedrørende virksomhedens forretning.
